Comment et avec qui travaillez-vous ?La Direction des constructions publiques et de l’architecture de la Ville de Paris assure la sécurité et l’entretien de 3.600 bâtiments municipaux.
Forte de 87 agents, la section locale d’architecture des 5ème et 13ème arrondissements est rattachée au service des équipements recevant du public qui gère l'entretien, la rénovation et l'exploitation technique des équipements recevant du public.
Elle participe à l’élaboration et la mise en œuvre des plans stratégiques de la mandature (Programme d’investissement, Plan Climat Air Énergie, stratégie de résilience, plan d’action économie circulaire, accessibilité pour tous, végétalisation) et s’inscrit dans la dynamique d’innovation de la collectivité.
À ce titre, la SLA œuvre en lien étroit avec les mairies d’arrondissements et des directions gestionnaires des équipements.
La SLA est composée d'un pôle études et travaux, et d'un pôle exploitation technique au sein duquel le présent poste s'inscrit. Le pôle exploitation technique intègre deux ateliers, et une équipe en charge des travaux de réparation confiés aux entreprises extérieures et des maintenances et contrôles des installations techniques.
Quelles sont vos missions ?En tant que Chargé(e) du suivi des maintenances et contrôles des installations techniques, vous exercerez les missions suivantes :
En collaboration avec vos collègues du pôle exploitation et de la section :
Qu’attend -on de vous ?Formation et expérience : agent de maîtrise / chef d’exploitation spécialité bâtiment
Compétences techniques et connaissances : connaissance générales tous corps d'état, réglementation ERP, commande publique, bureautique
Savoir-être : Réactif, sens de l’initiative, bon sens relationnel avec interlocuteurs divers (prestataires, chefs d'établissements...), méthodique, responsable
Possibilités d’évolution : formations possibles dans les domaines d’intervention
Formation prévue à la prise de fonction : formation spécifique dans le domaine des ascenseurs, SSI (réglementation, technique, marchés), formation aux outils métier (GMAO...), cursus d’accueil des nouveaux arrivants (découverte de l’environnement professionnel)
Les + du postePrime d'objectifs
Remboursement Carte Navigo à 75% / forfait mobilités durables
Restauration collective à proximité Place d'Italie, Denfert Rochereau.
Possibilités d’évolution : formations possibles dans les domaines d’intervention et sur les outils métier
Formation prévue à la prise de fonction : cursus d’accueil des nouveaux arrivants (découverte de l’environnement professionnel)
Régime à horaire variable
25 jours de congés payés + récupération du temps de travail (RTT)
Télétravail possible 1 jour par semaine hors vacances scolaires
Mobilité / nombreux déplacements dans le secteur géographique de la section
Participation aux mutuelles santé et prévoyance
Comité social d’entreprise de la Ville (AGOSPAP), offres de loisirs, services, vacances
Accès gratuit aux équipements sportifs et culturels de la Ville (piscines, stades, musées…)
Quelles particularités du poste ?La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.
RémunérationVotre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :
• Débutant (ou junior) : 1962€
• Confirmé : 2377€
Des compléments seront possibles en fonction des missions.
Pour les contractuels, garantie a minima du maintien de votre rémunération.
ContactAnita Morelli
Cheffe du pôle exploitation - anita.morelli@paris.fr
Anne-Lise Bardey-Bourge
Cheffe de la Section Locale d'Architecture - anne-lise.bardey-bourge@paris.fr
Julien Abourjaili
Adjoint à la cheffe de Section Locale d'architecture - julien.abourjaili@paris.fr