Directeur artistique F/H

Comment et avec qui travaillez-vous ?

Sous la responsabilité du chef du département et en lien avec les chefs de projet, Il/elle intègrera le studio graphique composé d’une équipe de six DA et graphistes print et web.

Quelles sont vos missions ?

Il/elle sera en charge de mettre en place les lignes graphiques des projets et pilotera différents prestataires graphiques du département. Il sera capable de réaliser un projet du brief au développement final en toute autonomie (sous le contrôle d’un des chargés de projet de la communication), ainsi que de décliner de façon rigoureuse des documents suivant une charte existante.

Il/elle assistera la responsable du studio graphique en accompagnant les graphistes dans leur processus de création, en enrichissant leur approche visuelle et en affinant leur argumentaire. Il/elle assurera l'intérim responsable du studio graphique en son absence en gérant le trafic et le planning des graphistes et en dirigeant la création artistique globale

Qu’attend -on de vous ?

Profil recherché / Qualités requises :

-Leadership créatif et pédagogique : accompagner, guider et faire progresser les graphistes du studio
-Vision stratégique : organiser le planning et assurer la cohérence artistique
-Communication visuelle : affiner l’argumentaire et défendre les choix créatifs
-Univers orienté vers l’institutionnel : problématiques variées (culture, éducation, sports, propreté, social, etc.) tout en apportant modernité et sens graphique affirmé
-Sensibilité typographique et à la mise en page : vision 360° des projets (identité visuelle, print, déclinaisons web, affichage dynamique, signalétique événementielle, édition, etc.) avec créativité et réactivité
-Rigueur : capacités d’analyse et de réflexion
-Autonomie et disponibilité
-Esprit d’équipe : collaboration fluide avec l’ensemble du studio
-Compréhension des enjeux et objectifs de la communication municipale
-Réactivité : capacité à répondre efficacement aux demandes urgentes
-Veille et maîtrise des tendances graphiques
-Parfaite maîtrise de la suite Adobe et de la chaîne graphique

Quelles particularités du poste ?

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Processus de recrutement

CV + lettre de candidature

Rémunération

Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :
· Débutant (ou junior) : 2 420 €
· Confirmé (après 10 ans d'expérience professionnelle) : 3 217 €
Des compléments seront possibles en fonction des missions