Comment et avec qui travaillez-vous ?La Direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE) met en œuvre la politique municipale d’accueil des jeunes enfants, les actions de soutien à la parentalité et aux familles, et de l’agrément et du contrôle de l’offre d’accueil collective et individuelle à Paris. Comptant plus de 8000 agents, elle est la deuxième plus grande direction de la Ville de Paris.
La DFPE gère plus de 400 crèches et établissements municipaux d’accueil de la petite enfance (27 000 places) et participe au financement des établissements associatifs. Elle contribue ainsi directement, en les gérant, ou indirectement, en les cofinançant, au fonctionnement de près de 1 100 établissements, qui accueillent au quotidien plus de 40 000 enfants.
La direction centrale est composée de la sous-direction de l'accueil de la petite enfance qui pilote et coordonne les établissements, de la sous-direction des familles, de l'agrément et de l'accueil individuel, notamment en charge du service Paris Familles, des missions d’agrément et de l’animation des dispositifs familles & parentalité et d'une sous-direction ressources (RH, prévention des risques professionnels, budget).
La DFPE coordonne par ailleurs, avec la Direction des affaires scolaires, 10 circonscriptions des affaires scolaires et de la petite enfance, réparties sur le territoire parisien.
Quelles sont vos missions ?Directeur.trice adjoint des familles et de la petite enfance, en charge de la sous-direction de l’accueil de la petite enfance.
Dans le cadre de la feuille de route de mandature, en lien constant avec le Directeur, , vous contribuez à impulser les orientations stratégiques de la Ville de Paris en matière de services aux familles et de la petite enfance, et à assurer leur bonne mise en œuvre.
Membre du comité de direction, vous participez au pilotage de la DFPE (et plus particulièrement de la sous-direction de l’accueil et de la Petite Enfance), ainsi qu’aux instances sociales. Vous veillez à une bonne coopération des services centraux et territorialisés.
Comme directeur.ice adjoint.e, vous exercez une mission transverse qui vous conduit à connaitre de l’ensemble des domaines d’activité de la direction ; vous êtes amené.e à représenter la direction dans les instances décisionnaires internes comme externes ; enfin, vous exercez l’intérim de direction le cas échéant.
Également en charge de la sous-direction de l’accueil de la petite enfance, vous assurez le pilotage opérationnel du réseau des 450 crèches municipales parisiennes, 1er service public municipal de France et vous êtes le.la garant.e des conditions opérationnelles d’accueil dans les établissements municipaux. Vous pilotez par ailleurs la relation avec près de 100 associations subventionnées par la Ville de Paris pour assurer l’accueil de jeunes enfants. Vous assurez donc le pilotage direct d’enjeux métiers et budgétaires d’une particulière sensibilité. Pour ce faire, vous vous appuyez sur les trois services de la sous-direction : le service des établissements municipaux d’accueil de la petite enfance ; le service de l’accompagnement des gestionnaires associatifs de la petite enfance ; le service de la programmation, des travaux et de l’entretien.
Vous représentez la direction auprès des partenaires internes (Directions ressources et opérationnelles) et externes de la Ville (CAF, Education nationale, Comité de filière national, etc.).
Qu’attend -on de vous ?Issu.e d’une formation initiale de très haut niveau, vous présentez une expérience consolidée de cadre dirigeant.e construite en collectivités territoriales, administration centrale et/ou opérateurs publics, qui vous ont permis de développer de solides compétences en termes de management et de politiques familiales / sociales et idéalement, une excellente connaissance de la Ville de Paris et de son réseau partenarial.
Expérimenté.e en matière d’accompagnement et de conseil à l’exécutif, vous démontrez à la fois une forte hauteur de vue et une capacité à décliner opérationnellement des orientations stratégiques.
Vous présentez de très fortes qualités managériales et humaines, déjà acquises au sein d’organisations à forts enjeux, vous permettant d’incarner et de mobiliser avec efficience et leadership vos équipes et partenaires.
Les + du posteVous êtes en situation de responsabilité stratégique et opérationnelle sur une politique publique emblématique de Paris. Les crèches municipales parisiennes sont le premier réseau de service public de la petite enfance de France.
Vous pilotez des équipes engagées, dont la compétence est reconnue, et donnez à leur action et à leurs projets un cadre cohérent et soutenant
Vous faites vivre une relation à la fois confiante et exigeante avec les associations, qui sont des partenaires clés
Vous nourrissez le partenariat avec la CAF et faites vivre au niveau national les positions parisiennes, par exemple sur l’évolution du mode de financement de la petite enfance.
Vous pilotez la mise en œuvre par Paris de la compétence « autorité organisatrice de la petite enfance », à la fois sur le volet règlementaire, mais aussi dans le champ du soutien à la qualité d’accueil pour tous les acteurs du territoire.
Vous rejoignez un collectif d’encadrement engagé et enthousiaste !
Quelles particularités du poste ?Nomination sur emploi de directeur adjoint pour 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.
Période probatoire de 6 mois maximum.
Processus de recrutementCandidatures à déposer en ligne, ou sur le portail « Travailler pour Paris ».
Les candidats présélectionnés seront auditionnés par une instance collégiale au cours du mois de février.
Localisation : 76 rue de Reuilly, 75 012 PARIS.
RémunérationRémunération fixée en fonction des grilles des corps A+ et du niveau moyen applicable aux emplois de directeur adjoint. Pour les contractuels, la rémunération tiendra compte du salaire actuel du/de la candidat.e, ainsi que du reclassement sur la grille de fonctionnaire de référence.
ContactSimon VANACKERE, Directeur des Familles et de la Petite Enfance : simon.vanackere@paris.fr
Cyril LELONG, Chef de la Mission Cadres Dirigeants : cyril.lelong@paris.fr