Content manager confirmé (social media) F/H

Comment et avec qui travaillez-vous ?

Le pôle information est chargé de concevoir, produire et diffuser une information claire et aux Parisiens et Parisiennes. Le département social média est composé de 13 agents : 6 CM, 1 responsable vidéo, 3 vidéastes. Il est chargé de produire des contenus pour l’ensemble des réseaux sociaux de la Ville, et des publications sur les différents réseaux propriétaires de la Ville de Paris (Facebook, Linkedin, Tiktok, Instagram, Youtube, Bluesky et Reddit).

Quelles sont vos missions ?

Sous la responsabilité de la responsable du département social média, le / la content & social media manager aura pour tâche de créer des dispositifs social media, créer les contenus afférents, les diffuser, les modérer et évaluer leur performance. Son objectif est de faire connaître les actions de la Ville de Paris sur les réseaux sociaux, en particulier pour les comptes Instagram, LinkedIn, Facebook et TikTok auprès du plus grand nombre (comptes institutionnels Paris) et comptes Que Faire à Paris pour les sujets culture et loisirs.

Ainsi, une expérience en agence de communication, institution ou médias est vivement souhaitée. La maîtrise des outils de création de contenus est un pré-requis (Photoshop, Canva, Premiere) ainsi qu'une expertise en paid media.

Qu’attend -on de vous ?

Proposer des sujets, angles de traitement et nouveaux formats vidéo et/ou photos pour informer les publics au sujet des politiques publiques menées par la Ville. L’objectif de chaque contenu produit et diffusé est de participer à l’information du grand public parisien. La créativité et la capacité à sortir des codes institutionnels sont donc essentielles.
Participer à l’élaboration et au suivi du planning éditorial pour les sujets qu’il / elle traite et monitorer les performances de ses publications.
Participer au suivi de la relation avec les Parisiens et Parisiennes, répondre à leurs questions ou doléances en lien avec un prestataire qui assure la modération en dehors des heures ouvrées.
Contribuer à l’identification de voix tierces (créateurs de contenus, influenceurs, agents de la Ville, acteurs variés pouvant se faire le relais des initiatives déployées par la Ville), participer à l’élaboration et à la mise en place d’opérations d’influence.

Les + du poste

Une grande liberté éditoriale et une variété de sujes, thématiques et cibles

Quelles particularités du poste ?

La Ville de Paris et ses établissements publics accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Processus de recrutement

Une sélection sur dossier (CV et lettre de motivation obligatoire), un entretien avec la responsable puis avec le directeur du pôle information.

Rémunération

Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :

• Débutant (ou junior) : 1920€

• Confirmé : 2234€

Des compléments seront possibles en fonction des missions

Pour les contractuels, garantie a minima du maintien de votre rémunération.

Contact

Claire Duriez