Gestionnaire Ressources Humaines Unité de Gestion Directe F/H

Entité
DIRECTION DE LA POLICE MUNICIPALE ET DE LA PREVENTION
Sous-entité
SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
Filière
Administrative
Type d'emploi
Emploi permanent
Métier
Gestionnaire ressources humaines
Poste ouvert aux contractuels
Oui
Poste à pourvoir à partir du
15/05/2026
Catégorie
C
Poste télétravaillable
Oui
Corps
Adjoints Administratifs des Administrations Parisiennes
Localisation
75004 PARIS
Management d'équipe
Non
Emploi fonctionnel
Non
Réf.
V08606-15750

Comment et avec qui travaillez-vous ?

Dans le cadre de la création de la Police Municipale Parisienne, la DPMP a été réorganisée avec la création de nouvelles sous-directions.

Le Bureau de la Gestion des Personnels (BGP) qui relève du SRH est chargé de la gestion des ressources humaines – aspects statutaires et individuels - de l’ensemble des agents de la direction, en liaison avec la DRH.

Placé sous l’autorité d’un chef de bureau, il comprend en son sein 5 S.G.D et 17 U.G.D. (Unité de Gestion Directe).

Vous serez placé.e sous l’autorité de la Cheffe du Bureau de la Gestion des Personnels et de la Section de Gestion Directe. 

Quelles sont vos missions ?

Activités principales :

l’UGD est chargée des tâches suivantes :

- assurer la gestion individuelle et administrative des dossiers des agents opérationnels de la DPMP
- paie des agents, rémunérations accessoires, heures supplémentaires, supplément familial, absences, notations, accidents de travail, visites médicales, sanctions, médailles, détachement, disponibilité, congé longue maladie, congés bonifiés etc. ;
- réception des agents ;
- rédaction de courriers et documents, élaboration d' arrêtés ;
- entretenir une relation de travail soutenue avec les services de la direction, la DRH et le bureau des rémunération.
- Dans le cadre de ses attributions, l’UGD a de nombreux contacts avec les services opérationnels, les fonctions support des Divisions


Spécificités du poste / contraintes : Expérience préalable en matière de gestion RH souhaitée, maîtrise d’Excel de Word et d’Outlook

Qu’attend -on de vous ?

* Qualités requises:

Rigueur, réactivité, Sens du travail en équipe, Discrétion et neutralité, Aisance rédactionnelle.

* Connaissances professionnelles:

Connaissance en Ressources Humaines, Outils informatiques (Excel, Word)

* Savoir faire:

Aisance relationnelle, Etre attentif/ve à l'écoute, Bon sens, Capacité à orienter

Quelles particularités du poste ?

La Ville de Paris et le CASVP compensent le handicap de leurs agents par des aménagements raisonnables et vous accompagnent à toutes les étapes de votre carrière

Rémunération

Votre rémunération en qualité de titulaire à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt : 

·       Débutant (ou junior) : 1676 €

·       Confirmé : 1860 €

Des compléments seront possibles en fonction des missions

 

Vous n’êtes pas fonctionnaire, le recrutement sur contrat est possible, avec la nécessité de présenter le recrutement d’adjoint administratif, sur test et sans condition de diplôme.

La rémunération s’élève avant impôt à 1676 € net

 

Contact

Mme Xana ROUX
Tél : 06 46 11 04 15
Bureau : Cheffe du Bureau de la Gestion des Personnels
Email : xana.roux@paris.fr
Service : sous-direction des ressources et des méthodes (SDRM)
Adresse : 1 place Baudoyer 75004 Paris

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