Électricien·ne F/H

Comment et avec qui travaillez-vous ?

Rejoignez un projet qui a de l'impact : équipez de brasseurs d’air les écoles et les crèches de Paris

La Ville de Paris déploie un vaste programme d'installation de brasseurs d'air dans les écoles et les crèches afin d'améliorer le confort des enfants et des équipes éducatives.

Pour mener à bien ce projet d'envergure, nous recrutons plusieurs électriciennes et électriciens.

Qui sommes-nous ?

La Direction des Constructions Publiques et de l'Architecture (DCPA) est responsable de la préservation, de l'entretien, de la maintenance et de la rénovation du patrimoine bâti de la Ville de Paris.

Ses équipes interviennent chaque jour dans les écoles, les crèches, les bibliothèques et de nombreux équipements municipaux pour garantir leur bon fonctionnement et offrir un service public de qualité.

Aujourd'hui, la DCPA est pleinement mobilisée pour améliorer le confort thermique des établissements accueillant les enfants.

Quelles sont vos missions ?

Au sein de la DCPA, vous intégrerez une équipe d'électricien.nes encadrée par un·e chef·fe d'atelier.

Vous participerez au déploiement des brasseurs d'air dans les écoles et les crèches parisiennes en effectuant :

- Le dimensionnement des installations électriques nécessaires

- L’installation et le raccordement des brasseurs d'air

- La réalisation des essais et mises en service

- La maintenance et de dépannage

- La garantie de sécurité et du bon fonctionnement des installations

Qu’attend-on de vous ?

électricien·ne diplômé.e (CAP, BEP, Bac pro)

rigoureux·se, motivé·e et autonome

attentif·ve au respect des règles de sécurité

Les formations réglementaires de travail en hauteur et électriques seront dispensées après votre recrutement.

Le permis B est apprécié.

Les + du poste

✔ De réelles perspectives d'évolution de carrière

✔ Un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle grâce à des horaires réguliers :

du lundi au vendredi, généralement de 7 h 30 – 11 h 30 / 12 h 15 – 16h

✔ Des permanences rémunérées les week-ends et jours fériés pour les interventions d'urgence

✔ Jusqu’à 27 jours de congés annuels et 27 jours de RTT

✔ Le remboursement partiel (75 %) des frais de transport domicile-travail

✔ Une participation à votre complémentaire santé si contrat labellisé

✔ L'accès à la restauration collective

✔ L’accès aux prestations proposées par l'ASPP (loisirs, vacances, activités culturelles, services...)

✔ L'accès gratuit aux équipements sportifs de la Ville de Paris (piscines, stades…)

Quelles particularités du poste ?

La Ville de Paris et ses établissements publics accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Ils mettent en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Processus de recrutement

Les candidat.e.s sont invité.e.s à transmettre leur CV ainsi qu’une copie de leur diplôme.

Après examen des candidatures, les candidat.e.s sélectionné.e.s seront convié.e.s à un entretien devant un jury de recrutement.

Rémunération

Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :

· Débutant (ou junior) : 1669 euros

· Confirmé : 1878 euros

Des compléments seront possibles en fonction des missions

Pour les contractuels, garantie a minima du maintien de votre rémunération.

Contact

Mme LEMOINE Isabelle et M. ALLAIN François-Marie