REGISSEUR COMPTABILITE DENIERS F/H

Entité
DIRECTION DES SOLIDARITES (CASVP)
Sous-entité
ESPACE PARISIEN DES SOLIDARITES 11
Filière
Administrative
Type d'emploi
Emploi permanent
Métier
Régisseur(se)
Poste ouvert aux contractuels
Non
Poste à pourvoir à partir du
01/01/2027
Catégorie
B
Poste télétravaillable
Oui
Corps
Secrétaires administratifs des Administrations Parisiennes
Localisation
75011 PARIS
Management d'équipe
Oui
Emploi fonctionnel
Non
Spécialité
Administration générale
Grade
SECRETAIRE ADM CL EXC ADM PARIS
Réf.
C32546-19066

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l’action sociale, de l’autonomie, de la prévention et de la protection de l’enfance, ainsi que de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion pilotées par l’administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris.

Au sein de la DSol, la sous-direction des territoires (SDT) pilote le déploiement de l’action sociale à l’échelon territorial mise en œuvre par les 17 Maisons des Solidarités (MDS). 


La Maison des Solidarités (MDS) du 11ème arrondissement coordonne et anime l’action sociale sur son territoire. Il regroupe près de 170 agents.  Il met en œuvre l'accueil social inconditionnel et délivre les aides sociales facultatives de la Ville. Il gère les 13 résidences appartements, 1 résidence autonomie, dont 1 restaurant solidaire et 6 clubs séniors de la DSOL implantés sur son territoire. 


Le service de la comptabilité -deniers assure, pour le compte de la Trésorerie du CASVP, l’encaissement des recettes et le paiement des dépenses de l’Espace parisien des solidarités et des établissements rattachés. Ce service assure le traitement de l’ensemble des opérations comptables quotidiennes et mensuelles qui relèvent de la régie; Il est composé de 3 agents sous la responsabilité hiérarchique du régisseur, responsable du service.

Quelles sont vos missions ?

Le régisseur comptabilité deniers est en charge de :  

  • Encadrer et animer l’équipe dans un esprit de cohésion : accompagner le changement et la montée en compétences (formation interne, soutien individualisé, création d’outils, de procédures…), apporter un soutien technique aux agents et veiller à l’harmonisation des pratiques  
  • Participer à l’élaboration des objectifs du service et à son organisation, être force de proposition et rendre compte de l’activité (statistiques, tableaux de bord etc.) 
  • S’inscrire dans une dynamique de travail transversal en lien avec les autres services de l’EPS et les autres sous-directions 
  • Valider les opérations comptables  et les saisir sur les logiciels métiers  
    Encaisser les règlements (prestations, loyer etc.) et procéder aux paiements des aides financières dans le cadre de la continuité de service 

Qu’attend-on de vous ?

Connaissance professionnelle  

  • Connaissance comptables et budgétaires 
  • Connaissance des outils bureautiques 
     
    Qualités requises  
  • Aptitude au travail en équipe 
  • Discrétion, respect de la confidentialité et probité  
  • Qualités relationnelles et sens de l’organisation  
     
    Savoir-faire
  •  Aptitude managériale   

Les + du poste

  • 1 jour de télétravail possible- Plages horaires badgés dans le respect des plages fixes 
    Formations métiers régulières  
  • 25 jours de congés annuels + 27 jours de RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)
  • Nouvelle bonification indiciaire (NBI) sous réserve de remplir les conditions  statutaires
  • Œuvres sociales, accès gratuit aux structures sportives et culturelles de la Ville
  • Versement sur la rémunération d’une somme forfaitaire destinée à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé 
  • Participation possible de la ville à une assurance de prévoyance collective
  • Possibilité d’ouvrir un Compte Epargne-Temps 
  • Remboursement du Pass Navigo à 75% 
  • Restauration collective  
     

Quelles particularités du poste ?

La Ville de Paris et ses établissements publics accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Ils mettent en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

  • Ouverture du service de 8h30 à 17h00
  • Travail régulier sur écran et/ou logiciel métier
  • La fonction de régisseur implique une responsabilité personnelle et pécuniaire avec possibilité de contracter une assurance personnelle 
  • Participation sur la base du volontariat à des opérations de solidarités (nuit de la solidarité, collecte alimentaire, plan d’urgence hivernal, …) 

Processus de recrutement

Mme Nathalie REYES, Mme Anne CZERWIEC, Mme Béatrice DEVEAU et Mme Francine COULIBALY

Rémunération

-

Contact

Nathalie REYES, Directrice de la MDS11

Tél : 01 53 36 51 10

Anne CZERWIEC, Directrice Adjointe à Compétence Administrative

Tél : 01 53 36 51 12

130 avenue Ledru Rollin - 75011 PARIS

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