chef du service socio-éducatif et d'animation en CHRS F/H
- Entité
- DIRECTION DES SOLIDARITES
- Sous-entité
- SERVICE DES ETABLISSEMENTS D'HEBERGEMENT
- Filière
- Médico-sociale
- Type d'emploi
- Emploi permanent
- Métier
- Responsable de pôle d'action sociale
- Poste ouvert aux contractuels
- Oui
- Poste à pourvoir à partir du
- 01/07/2024
- Catégorie
- A
- Poste télétravaillable
- Oui
- Corps
- Conseiller socio éducatif d’administrations parisiennes
- Localisation
- 75011 PARIS
- Management d'équipe
- Oui
- Emploi fonctionnel
- Non
- Réf.
- C3200568-3936
Comment et avec qui travaillez-vous ?
La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l’action sociale, de l’autonomie, de la prévention et de la protection de l’enfance, ainsi que de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion pilotées par l’administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris (CASVP).
La sous-direction de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion (SDILE) est chargée du pilotage de la politique publique sur ce domaine et assure des missions de tutelle et d’opérateur via la gestion de nombreux établissements et lieux de vie en régie directe.
Le pôle Joséphine Baker accueille les familles, les jeunes adultes et les femmes enceintes ou sortant de maternité. Il regroupe les CHRS Pauline Roland, Crimée, Charonne et Stendhal ainsi que le CHU Agnodice. Le pôle propose un accompagnement global et individualisé autour du projet de vie (insertion sociale et professionnelle, parentalité, santé, culture, logement...), ainsi que des animations et ateliers collectifs.
Le CHRS Charonne accueille des familles monoparentales rencontrant des difficultés sociales (en matière économique, de santé, d’insertion, etc.), en vue de les aider à accéder ou à retrouver leur autonomie personnelle et sociale.
Quelles sont vos missions ?
CHRS Charonne : 43 bd de Charonne, 75011 Paris Métro Avron (ligne 2) ou Nation (lignes 1,2,6,9)
- Encadrer, animer et suivre l’activité de l’équipe socio-éducative et d’animation
- Superviser le suivi du parcours des résident(e)s et organiser les réponses à leurs besoins ou demandes
- Garantir la cohérence et la cohésion institutionnelles au sein de l’établissement : travail en étroite collaboration avec la directrice, la Responsable accueil-hébergement, l’équipe médico-psychologique (psychologue, IDE) et les autres services du CHRS
- Faire vivre le projet d’établissement et le projet de Pôle : participer aux réunions de CSE du Pôle, aux groupes de travail, à la démarche d’amélioration continue de la qualité
Qu’attend -on de vous ?
Savoir-faire
N°1 Conduite de projet, de réunions et management d’équipes
N°2 Capacité à s’adapter, à prioriser et à organiser le travail des équipes
N°3 Maîtrise de la gestion des conflits
Connaissances professionnelles
N°1 Maitrise des enjeux du secteur social (publics, acteurs et dispositifs)
N°2 Maîtrise de la réglementation liée à l’accompagnement des personnes en situation de précarité et à la protection de l’enfance
N°3 Maîtrise de l’outil informatique
Qualités requises
N°1 Sens des relations humaines
N°2 Capacité d’écoute, d’analyse et d’initiative
N°3 Capacité à travailler en transversalité avec les autres services
Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : CAFERUIS
Les + du poste
- jusqu’à 4 jours de télétravail par mois
- 25 jours de congés annuels + 27 jours de RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)
- Œuvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville
- Possibilité d’ouvrir un Compte Epargne-Temps
- Versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé
- Nouvelle Bonification Indiciaire sous réserve de remplir les conditions statutaires
- Prime Ségur
Quelles particularités du poste ?
Participation aux astreintes du Pôle Joséphine Baker
La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.
Rémunération
-
Contact
Madame Corinne HENON, Directrice du CHRS Charonne
Candidater en ligne sur le site Travailler Pour Paris