agent d'accueil de nuit en centre d'hébergement F/H

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l’action sociale, de l’autonomie, de la prévention et de la protection de l’enfance, ainsi que de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion pilotées par l’administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris (CASVP).

La sous-direction de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion (SDILE) est chargée du pilotage de la politique publique sur ce domaine et assure des missions de tutelle et d’opérateur via la gestion de nombreux établissements et lieux de vie en régie directe.

Le pôle Joséphine Baker accueille les familles, les jeunes adultes et les femmes enceintes ou sortant de maternité. Il regroupe les CHRS Pauline Roland, Crimée, Charonne et Stendhal ainsi que le CHU Agnodice. Le pôle propose un accompagnement global et individualisé autour du projet de vie (insertion sociale et professionnelle, parentalité, santé, culture, logement...), ainsi que des animations et ateliers collectifs

Le CHRS Charonne accueille des familles monoparentales et biparentales rencontrant des difficultés sociales (en matière économique, de santé, d’insertion, etc.), en vue de les aider à accéder ou à retrouver leur autonomie personnelle et sociale.

Quelles sont vos missions ?

CHRS Charonne 43 boulevard de Charonne 75011 Paris Métro Avron (ligne 2) ou Nation (lignes 1,2,6,9)

• Assurer l’accueil sous toutes ses formes et la gestion hôtelière de l’établissement

• Assurer la sécurité des personnes et des biens

• Garantir le respect du règlement de fonctionnement et réguler la vie collective au sein de l’établissement

• Participer à la bonne transmission des informations utiles par les moyens adaptés

• Réaliser des tâches administratives

• Participer à la vie institutionnelle de l’établissement et du pôle

Qu’attend -on de vous ?

Savoir-faire

N°1 Obligation de discrétion et confidentialité

N°2 Volonté de travailler auprès d’une population en difficulté

Connaissances professionnelles

N°1 Connaissances informatiques de base Excel et Word

N°2 Capacité à s’adapter aux demandes et aux situations

N°3 Connaissance en matière de sécurité

Qualités requises

N°1 Aptitude à travailler en équipe

N°2 Dynamisme

N°3 Rigueur

N°4 Ponctualité

Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : expérience en structure sociale appréciée

Les + du poste

25 jours de congés annuels

Œuvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville

Versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé

Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps

Nouvelle Bonification Indiciaire sous réserve de remplir les conditions statutaires

Prime Ségur

Quelles particularités du poste ?

La continuité du service aux personnes hébergées est assurée de manière permanente par la succession d’équipes de travail pratiquant des journées ou des nuits continues de travail à horaires fixes.

Horaires de nuit : prise de service 21h00 - fin de service 07h00.

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Rémunération

Contact

Madame Corinne HENON

Madame Naima OUZBAIN

Candidater en ligne sur le site Travailler Pour Paris