ASSISTANT OU ASSISTANTE SOCIALE VOLANTE F/H

Entité
DIRECTION DES SOLIDARITES (CASVP)
Sous-entité
EQUIPE INTER SOCIALE SDT CENTRALE
Filière
Médico-sociale
Type d'emploi
Emploi permanent
Métier
Travailleur social
Poste ouvert aux contractuels
Oui
Poste à pourvoir à partir du
01/08/2024
Catégorie
A
Poste télétravaillable
Oui
Corps
Assistant socio-éducatif d’administrations parisiennes
Localisation
75012 PARIS
Management d'équipe
Non
Emploi fonctionnel
Non
Réf.
C32466-5433

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l’action sociale, de l’autonomie, de la prévention et de la protection de l’enfance, ainsi que de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion pilotées par l’administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris.

Au sein de la DSol, la sous-direction des territoires (SDT) pilote le déploiement de l’action sociale à l’échelon territorial mise en œuvre par les 17 Espaces parisiens des solidarités (EPS). Elle s’appuie sur les actions de différents bureaux dont le bureau des services sociaux (BSS)

Le  Bureau des Services Sociaux (BSS) est garant de la mise en œuvre du pilotage opérationnel des politiques sociales par les services sociaux polyvalents (environ 1 000 professionnels) des EPS.  Il est composé d’une cheffe de bureau, de son adjointe, d’une équipe de 49 agents dont 6 conseillers techniques et 36 volants membres de l’équipe d’intervention sociale (ESI)

 L’équipe d’intervention sociale assure des missions de remplacement des professionnels (travailleurs sociaux, secrétaire médico-sociale, chargé de missions…) d’une durée moyenne de 2 mois dans les établissements de la SDT et particulièrement au sein des EPS. 

Quelles sont vos missions ?

L’assistant ou assistante sociale volante de l’équipe d’intervention sociale en mission est en charge de réaliser les missions dévolues à un travailleur social d’accueil ou d’accompagnement : 

  • Accueillir et évaluer la situation de toutes personnes sollicitant le service social, les informer sur leurs droits, les orienter dans le cadre d’un accompagnement social co-construit, en cohérence avec leur projet et parcours de vie .. 
  • Participer au pré-accueil physique et téléphonique 
  • Contribuer à la prévention et protection des enfants et adultes en situation de fragilité, de risque ou de danger, en lien avec les partenaires et saisir, si nécessaire, les autorités administratives ou judiciaires compétentes, sous couvert de son responsable 
  • Mobiliser les dispositifs en vue de l’insertion des personnes et concourir à leur autonomie dans leurs démarches d’accès aux droits, d’accès et de maintien dans un logement ou un hébergement, et dans leurs difficultés quotidiennes ;
  • Initier et/ou participer avec l’équipe à la mise en place d’actions collectives et s’impliquer dans les groupes de travail et notamment ceux des diagnostics sociaux et territoriaux 
  • Participer à la veille sociale, au partage des connaissances, être référent thématique et s’impliquer dans une dynamique partenariale pilotée par l’équipe d’ingénierie sociale et l’équipe de direction 
  • Participer à l’accueil et à la formation des stagiaires et des apprenti.es du service.

 

Qu’attend -on de vous ?

Connaissances professionnelles

  • Politiques sociales 
  • Méthodologie de projet appréciée 

 

Qualités requises 

  • Sens des relations humaines et qualité d’écoute
  • Qualité d’organisation, de méthode et d’adaptabilité
  • Esprit d’équipe et d’ouverture

 

Savoir-faire 

  • Qualités rédactionnelles
  • Polyvalence 
  • Maîtrise de l’outil informatique 

Les + du poste

  • 1 jour télétravail possible- Plages horaires badgés dans le respect des plages fixes
  • 25 jours de congés annuels + 27 jours de RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)
  • Formations métier régulières
  • Nouvelle bonification indiciaire (NBI) sous réserve de remplir les conditions statutaires, indemnité de volant
  • Prime Ségur
  • Œuvres sociales, accès gratuit aux structures sportives et culturelles de la Ville
  • Versement sur la rémunération d’une somme forfaitaire destinée à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé 
  • Participation possible de la ville à une assurance de prévoyance collective
  • Possibilité d’ouvrir un Compte Epargne-Temps 
  • Remboursement du Pass Navigo à 75% 
  • Restauration collective

Quelles particularités du poste ?

Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social, de Conseiller ou Conseillère en Economie Sociale Familiale et éducateur ou éducatrice spécialisée requis

Déplacements en missions sur l’ensemble des arrondissements parisiens

Tenue d’astreintes et de permanences 

Travail régulier sur écran 

Nécessité de présence sur les plages d’ouverture (8h30-17h)

Contribution possible aux dispositifs de gestion de crises

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Rémunération

-

Contact

Audrey BOUCHIGNY

Cheffe Bureau des Services Sociaux

audrey.bouchigny@paris.fr

 

Karine PRUDHOMMEAUX  

Cheffe adjointe Bureau des Services Sociaux

karine.prudhommeaux@paris.fr 

Postuler