Psychomotricien.ne pour le centre d'adaptation psychopédagogique Paul Meurice (20e) F/H

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La Direction de la Santé Publique met en œuvre la politique de santé de la Ville et porte fortement les enjeux de réduction des inégalités de santé, de développement de la démocratie sanitaire et d’approche de santé communautaire, d’animation des politiques de santé au plus près des territoires et des habitants.

Au sein du Service de la santé scolaire, les 10 Centres d'Adaptation Psychopédagogiques (CAPP) cogérés par la Ville de Paris et l’Académie de Paris (Éducation Nationale) sont des structures uniques de prévention, d’aide et de soutien pour des enfants parisiens en difficultés scolaires, ou dont les difficultés psychiques, sociales, familiales ont des répercussions sur leur scolarité.

Sous la responsabilité d’un-e directeur-trice administratif-ve et pédagogique et d’un-e médecin responsable, une équipe pluridisciplinaire (psychologues, orthophonistes, psychomotriciens, enseignants spécialisés de l’Éducation nationale, assistantes sociales et secrétaires médicales et sociales) offre aux enfants orientés par les médecins ou psychologues scolaires, un accueil et un suivi personnalisés, voire, selon les situations, une orientation vers une structure sanitaire ou médicosociale adaptée.

Quelles sont vos missions ?

Pour le centre d'adaptation psychopédagogique Paul Meurice situé 17 rue Léon Frapié (20e), au sein d'une équipe composée de 15 personnes :

Vous participez à titre préventif et thérapeutique à la prise en charge des enfants orientés vers le CAPP.
Vous réalisez et rédigez des observations ou des bilans psychomoteurs des enfants et transmettez les conclusions à la famille et au référent de l’enfant.
Vous élaborez un diagnostic et un projet thérapeutique.
Vous indiquez et organisez des prises en charge, choisissez des médiations et des méthodes, et mettez en place un cadre thérapeutique.
Vous préparez et assurez les séances de rééducation en psychomotricité, individuelles ou en groupe d’enfants, seul(e) ou avec un autre professionnel du centre.
Vous informez, sensibilisez et accompagnez l’entourage.
Vous procédez à l’évaluation de la prise en charge, la communiquez au référent de l’enfant, à la famille en fin d’année et chaque fois que vous le jugez nécessaire.
Vous tenez à jour le dossier de l’enfant.
Vous pouvez être référent.e pour des enfants suivis au CAPP (le référent du projet de l’enfant est l’interlocuteur de première intention pour la famille, les intervenants au sein du CAPP et les partenaires).

Relations internes et externes :

Avec les membres de l’équipe du CAPP, vous participez à la synthèse hebdomadaire du centre et aux mini synthèses autour d’un cas.
Vous assurez la coordination du suivi des cas cliniques vous concernant, au sein du centre et en externe.
Vous participez, avec les membres de l’équipe, à la réflexion sur les pratiques professionnelles, le plan de formation, au projet d’établissement du CAPP et à l’évaluation de l’activité du centre.
Avec les autres CAPP, vous participez à des réflexions et réunions interprofessionnelles.
Dans l’intérêt de la prise en charge de l’enfant, vous êtes en relation avec les différents partenaires institutionnels (assistantes sociales et médecins de santé scolaire, RASED, personnels éducation nationale, CMPP, services judiciaires, hôpitaux, intersecteur…) et participez à des réunions.

Vous vous documentez sur l’évolution des concepts, des techniques…, de votre champ professionnel et du champ médico-social, dans le cadre du plan de formation et dans une démarche individuelle.

Vous pouvez encadrer et former des stagiaires (étudiants en psychomotricité), après accord des responsables.

Vous contribuez au recueil des données et au bilan d’activité.

Qu’attend -on de vous ?

Connaissances professionnelles : psychomotricité auprès de l'enfant
Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en partenariat
Capacités relationnelles et d'écoute
Capacités d'adaptation, créativité et empathie
Diplôme de psychomotricien

Les + du poste

25 jours de congés annuels + 2 jours de fractionnement, 38 jours de réduction du temps de travail
Rémunération indicative, selon expérience, de 2 200 à 3 300 euros nets par mois
Formation continue (DU, DPC, colloques…)
Possibilités de mobilité interne
Avantages des agents de la Ville de Paris (entrée gratuite dans les 14 musées de la Ville, billets cinéma à prix réduit, entrée gratuite dans les piscines municipales, remboursement transports, forfait Vélib...)

Quelles particularités du poste ?

Poste à temps complet.
Agent public de la Ville de Paris ou recrutement sur contrat à durée déterminée de 3 ans avec CDIsation à l’issue du 2nd contrat.
Travail deux soirées par semaine jusqu’à 19h30.
Planning de travail à établir avec le.la directeur.trice administratif.ve et pédagogique et le.la médecin responsable du CAPP.
Congés à prendre pendant les vacances scolaires à l’exception de 5 jours maximum.

Processus de recrutement

Premier entretien sur site avec la direction du CAPP puis entretien de validation avec la responsable adjointe du service de santé scolaire et des CAPP.

Rémunération

Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :

· Débutant (ou junior) : 1994 euros

· Confirmé : 2605 euros

Des compléments seront possibles en fonction des missions.

Contact

dsp-santescolaire@paris.fr