Responsable scientifique de l'Académie du Climat F/H

Entité
DIRECTION DES AFFAIRES SCOLAIRES
Sous-entité
ACADEMIE DU CLIMAT PÔLE CONTENUS ANIMATION
Filière
Administrative ; Technique et ouvrière
Type d'emploi
Emploi permanent
Métier
Responsable de projet
Poste ouvert aux contractuels
Oui
Poste à pourvoir à partir du
01/04/2025
Catégorie
A
Poste télétravaillable
Oui
Corps
Attachés des Administrations Parisiennes ; Ingénieurs d'administrations parisiennes
Localisation
75004 PARIS
Management d'équipe
Oui
Emploi fonctionnel
Non
Réf.
V25004004-7749

Comment et avec qui travaillez-vous ?

Sous la responsabilité du directeur opérationnel en charge du pôle pédagogique et scientifique de l’Académie du Climat, en lien étroit avec la responsable pédagogique et la responsable médiation, ainsi que les autres pôles (notamment programmation et communication). 

Le ou la responsable scientifique encadre et accompagne une équipe de 3 personnes : 1 cheffe de projet éco-délégué.es (catégorie A), 1 chargée de l’enseignement supérieur et de la recherche (catégorie A) et 1 stagiaire chargé des contenus et de la vulgarisation. 

Quelles sont vos missions ?

Le ou la responsable scientifique est le ou la garant.e scientifique de l’ensemble de l’offre de l’Académie du Climat, notamment l’offre pédagogique conçue en étroite collaboration avec la responsable pédagogique, et il.elle est un.e interlocuteur.rice principal.e des acteurs scientifiques.

Les activités du ou de la Responsable scientifique s’articuleront autour de trois axes principaux :

1. Assurer la cohérence scientifique de l’Académie du Climat et de son offre : 

    1. a. Contenus à destination des scolaires et des étudiants (9-25 ans) : 
  • Garantir la pertinence scientifique des contenus de l’offre et des outils pédagogique de l’Académie du Climat
  • Piloter la formation continue de l’équipe de médiation en termes de contenus scientifiques (climat, paléoclimatologie, biodiversité, etc.) en lien avec le monde de la recherche ; animation de formations
  • Participer à la création de nouveaux ateliers, contenus ou supports supervisés par la responsable pédagogique et l’équipe de médiation (sourcing, rédaction de contenus et validation)
  • Piloter l’axe scientifique de l’évaluation des contenus des offres pédagogiques et de la passation du marché public (500 k€ annuels) 

1.b Contenus proposés à l’Académie du Climat par les acteurs de la transition écologique

  • Piloter l’analyse scientifique des outils et contenus proposés par des acteurs de la transition écologique à l’Académie du Climat. Pour ce faire :
    • tester les ateliers pour évaluer leur validité scientifique
    • superviser les réunions d’arbitrage concernant les contenus et ateliers proposés dans l’offre de programmation de l’Académie du Climat, en lien avec la déléguée à la programmation
  • Participer à la réflexion et à la définition de la stratégie de l’Académie du Climat
  • Assurer une veille scientifique, diffuser l'actualité sur les enjeux climatiques et de transition écologique au sein de l’équipe de l’Académie du Climat

2. Piloter les projets et dispositifs de formation longue et à destination de l’enseignement supérieur et de la recherche (ESR), en encadrant et accompagnant les deux cheffes de projets : 

  • En lien avec la chargée de l’enseignement supérieur et de la recherche, participer aux rencontres avec les acteurs de l’ESR (université partenaires telles que Sorbonne Nouvelle, Paris Sciences Lettres, Sorbonne Université, Sciences Po…)
  • En lien avec la chargée de projet éco-délégués assurer le lien  avec les multiples partenaires du dispositif  (Rectorat ; Sorbonne Université ; directions de la Ville)
  • Contribuer aux maquettes de formation de ces dispositifs en :
    • Impulsant le développement de partenariats avec l’écosystème de l’Académie du Climat
    • Mobilisant les ressources scientifiques extérieures
    • Supervisant la déclinaison opérationnelle de ces formations

3. Assurer la représentation de l’Académie du Climat auprès des acteurs scientifiques :  

  • Être l’interface avec les acteurs scientifiques du climat et les directions de la Ville de Paris sur les sujets climat et de la biodiversité, notamment la Direction de la transition écologique et du climat (DTEC)
  • Développer et suivre les partenariats scientifiques de l’Académie du Climat (CNRS, GIEC parisien, LPO, etc.) et les projets de recherche
  • Participer à des tables-rondes et intervenir en tant qu’expert.e (mini conf’) sur le climat
  • Piloter la démarche de traçabilité carbone à l’Académie du Climat (réalisation et valorisation du Bilan Carbone ® ; mise en place d’actions)

Qu’attend -on de vous ?

De formation scientifique (master 2 minimum en sciences de l’environnement / sciences de la vie / climatologie), le.la candidat.e doit avoir une très bonne maitrise des enjeux environnementaux / climat et justifier d’une expérience solide de gestion de projets dans le domaine de l’environnement.

Une première expérience d’encadrement et la capacité à travailler en équipe et d'être force propositions sont requises. 

Des capacités d’analyse et de synthèse sur des sujets techniques, ainsi qu'une aptitude à la vulgarisation scientifique sont également attendues. 

Les + du poste

Participer à un projet politique ambitieux, innovant et qui a du sens, en interaction avec de nombreux acteurs du monde de l’éducation et du climat. 

Quelles particularités du poste ?

La maîtrise de l’anglais est nécessaire pour des visites et échanges avec des délégations internationales.

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Processus de recrutement

CV et lettre de motivation (et avec indication de références à contacter)

Rémunération

Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :

•            Débutant (ou junior) : 2572€

•            Confirmé : 3350 €

Des compléments seront possibles en fonction des missions.

Pour les contractuels, garantie a minima du maintien de votre rémunération.

Contact

Guilhem PAPA

guilhem.papa@paris.fr 

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