SUNI Chef de projet formation SI F/H
- Entité
- DIRECTION DES SOLIDARITES (CASVP)
- Sous-entité
- SERVICE USAGES NUMÉRIQUES ET DE L?INNOVATION
- Filière
- Administrative
- Type d'emploi
- Emploi permanent
- Métier
- Chargé(e) d'un secteur du système d'information
- Poste ouvert aux contractuels
- Oui
- Poste à pourvoir à partir du
- 22/03/2024
- Catégorie
- B
- Poste télétravaillable
- Oui
- Corps
- Secrétaires administratifs des Administrations Parisiennes ; Secrétaires médicaux et sociaux des Administrations Parisiennes
- Localisation
- 75012 PARIS
- Management d'équipe
- Non
- Emploi fonctionnel
- Non
- Grade
- SECRETAIRE ADM CL EXC ADM PARIS ; SECRETAIRE ADM CL NORMALE ADM PARIS ; SECRETAIRE ADM CL SUP ADM PARIS ; SECRETAIRE MEDICAL ET SOCIAL C.EXC.ADM.PARIS. ; SECRETAIRE MEDICAL ET SOCIAL C.NOR.ADM.PARIS. ; SECRETAIRE MEDICAL ET SOCIAL C.SUP.ADM.PARIS.
- Réf.
- C3201597-8289
Comment et avec qui travaillez-vous ?
Direction : Au sein de la Direction des Solidarités, le service des usages numériques et de l’innovation assure le développement des usages numériques tant pour les agents que pour les usagers.
Service : Dans ce cadre, le SUNI recrute son/sa Chef.fe de projet formation système d’information (SI) au sein de la cellule Marketing, communication SI et appui
Quelles sont vos missions ?
Les missions du (de la) chef.fe de projet formation :
- Conduire et coordonner les actions de pilotage en cohérence avec la stratégie du service en matière de formation SI
- Aider à mettre en place des formats efficaces et adaptés à la demande
- Mener la transversalité en matière de formation sur l’ensemble des formations SI tous domaines
- Organiser l’offre et l’évaluation de formation
- Restituer les données (rapport d’activité)
- Établir le budget des formations SI
- Réaliser la programmation des formations
- Intervenir dans les recettes applicatives pour ajuster les supports ad hoc
Le (la) chef.fe de projet formation veille à ce que les objectifs et les critères d’évaluation soient mis en œuvre par l’ensemble des acteurs de la formation.
Cela implique un travail avec l’ensemble des acteurs concernés (développement et coordination d’un réseau « formation », de groupes de travail).
Ce travail nécessite une communication sur les missions du SUNI en matière de formation, une mise en conformité transversale dans la mise à jour et l’écriture de documents et outils et enfin de veiller à ce que la formation réponde aux besoins des métiers.
Qu’attend -on de vous ?
Savoir-faire :
N°1 : Démarche qualité
N°2 : Rédaction de documents
N°3
Connaissances professionnelles
N°1 : La connaissance des SI
N°2 : Connaissance des services sociaux
N°3
Qualités requises :
N°1 : Rigueur, fiabilité, méthode et autonomie
N°2 : Qualités relationnelles, capacité d’écoute et sens pédagogique, être moteur de changement
N°3 : Goût pour le travail collectif
Les + du poste
- Modalités de travail facilitant l’équilibre vie privée/vie pro : 1 à 2 jours télétravail possibles- Horaires flexibles
- 25 jours de congés annuels (+2 jours de fractionnement possible) + 27 jours de RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)
- Œuvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville
- Versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé
- Possibilité d’ouvrir un Compte Épargne-Temps
- Restauration collective
Quelles particularités du poste ?
La Ville de Paris et le CASVP compensent le handicap de leurs agents par des aménagements raisonnables et vous accompagnent à toutes les étapes de votre carrière
- Temps complet
- Télétravaillable
- Horaire variable
- Pas d'astreinte
Processus de recrutement
Envoyer CV et lettre de motivation à Madame Stéphanie LAPOUGE
Rémunération
-
Contact
Stéphanie LAPOUGE, Responsable de la Mission Marketing, Communication SI & Appui
Email : stephanie.lapouge@paris.fr
Tél. : 01.43.47.70.21