Educateur spécialisé en centre d'hébergement F/H

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l’action sociale, de l’autonomie, de la prévention et de la protection de l’enfance, ainsi que de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion pilotées par l’administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris (CASVP).

La sous-direction de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion est chargée du pilotage de la politique publique sur ce domaine et assure des missions de tutelle et d’opérateur via la gestion de nombreux établissements et lieux de vie en régie directe.

Le pôle Joséphine Baker accueille les familles, les jeunes adultes et les femmes enceintes ou sortant de maternité. Il regroupe les CHRS Pauline Roland, Crimée, Charonne et Stendhal ainsi que le CHU Agnodice. Le pôle propose un accompagnement global et individualisé autour du projet de vie (insertion sociale et professionnelle, parentalité, santé, culture, logement...), ainsi que des animations et ateliers collectifs.

D’une capacité totale de 207 places, le CHRS Pauline ROLAND accueille :

· 179 résidentes avec leurs enfants hébergées en chambre individuelle dans son bâtiment principal,

· 28 femmes seules hébergées en studette dans une annexe située à environ 300 mètres de la résidence principale.

Quelles sont vos missions ?

35 rue Fessart - 75019 Paris

Assurer un suivi individualisé des familles, en binôme avec leur référent social, notamment autour de l’insertion socio-professionnelle, de l’accès aux droits, de la parentalité et de la santé
Animer et réguler la vie collective, favoriser l’expression des résidentes sur leurs besoins,
Assurer une permanence éducative
Contribuer à la continuité de service, en lien avec les autres équipes du CHRS
Développer des projets et des partenariats adaptés au besoin des personnes hébergées
Participer à la vie institutionnelle de l’établissement et du Pôle

Qu’attend -on de vous ?

Savoir-faire

N°1 Maîtrise des outils informatiques (Internet, bureautique, Outlook etc.)

N°2 Capacités relationnelles / rédactionnelles

Connaissances professionnelles

N°1 Elaboration et évaluation d’un projet éducatif

N°2 Organisation et animation des temps collectifs

Qualités requises

N°1 Sens des relations humaines et du travail en équipe pluridisciplinaire

N°2 Capacité d’écoute, d’analyse et d’initiative

N°3 Sens des responsabilités dans l’intérêt des personnes accueillies

Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : DEES obligatoire

Les + du poste

Prime Ségur

Nouvelle Bonification Indiciaire sous réserve de remplir les conditions statutaires (18 points)

25 jours de congés annuels + RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)

1 jour de télétravail possible par mois

Œuvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville

Versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé

Possibilité d’ouvrir un Compte Epargne-Temps

Quelles particularités du poste ?

Travail organisé selon un cycle de 4 semaines (1 week-end travaillé sur quatre environ)

Continuité de service de l’équipe éducative de 9h30 à 21h06.

Horaires de prise et de fin de service par roulement sur planning : 9h30 à 17h06 ou 13h30 à 21h06

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Rémunération

Contact

Fabien LIBIS, Cadre socio-éducatif

Juliette BOUREAU, Directrice

Candidater uniquement via Travailler Pour Paris