En charge du suivi des équipements du 11ème arrondissement F/H

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La La Section Locale d'Architecture des 11e et 12e arrondissements (SLA 11/12) est composée d’un pôle exploitation techniques, d’un pôle études et travaux et d’une subdivision administrative. Elle assure les travaux de rénovation, d’entretien, de dépannage et maintenance de 200 équipements (lycées municipaux, collèges, écoles, crèches, équipements sportifs, mairies d’arrondissement, équipements culturels, équipements dans les espaces verts … propriétés de la Ville et de 140 installations techniques (ascenseurs, montes charge). Elle conduit également des opérations d’architecture (réhabilitations, restructurations, extensions, constructions neuves) en tant que maître d’ouvrage délégué et/ou maîtrise d'œuvre directe. Elle est la section référente pour toutes les questions bâtimentaires relatives au patrimoine situé dans son périmètre géographiqueSection Locale d'Architecture des 11e et 12e arrondissements (SLA 11/12) est composée d’un pôle exploitation techniques, d’un pôle études et travaux et d’une subdivision administrative. Elle assure les travaux de rénovation, d’entretien, de dépannage et maintenance de 200 équipements (lycées municipaux, collèges, écoles, crèches, équipements sportifs, mairies d’arrondissement, équipements culturels, équipements dans les espaces verts … propriétés de la Ville et de 140 installations techniques (ascenseurs, montes charge). Elle conduit également des opérations d’architecture (réhabilitations, restructurations, extensions, constructions neuves) en tant que maître d’ouvrage délégué et/ou maîtrise d'œuvre directe. Elle est la section référente pour toutes les questions bâtimentaires relatives au patrimoine situé dans son périmètre géographique

Quelles sont vos missions ?

Activités principales :

Contribuer sous l’autorité de l’ingénieur des travaux à la réalisation les missions confiées au pôle exploitation technique. Ces missions sont principalement d’assurer la maintenance des bâtiments municipaux :

· maintenance curative : répondre aux besoins d’intervention qui sont signalés (constat et analyse sur site, prise de rendez-vous avec les entreprises titulaires de marché, demande de devis, vérification de devis, planification des travaux, engagement financier, établissement d’ordre de service, suivi et réception des travaux)

· maintenance préventive : suivre les actions de maintenance préventive, analyser les procès-verbaux des commissions de sécurité, réaliser les visites techniques d’architecture (diagnostic du clos et couvert, de la structure des bâtiments),

· suivi des opérations externalisées de dépannage, de réparation, d’entretien et de maintenance (établissement du devis, création de l’ordre de service, suivi des travaux et attestation du service fait) ;

· participation à l’élaboration des propositions de programmation des travaux annuels ;

· participation aux visites d’architecture des équipements (fonctionnelles et techniques), selon des modalités à définir

· nombreuses relations avec les directions gestionnaires, les chefs d’établissement, les entreprises et prestataires divers.

· assure un reporting des interventions réalisées (notamment auprès des subdivisons de travaux et des ateliers)

Qu’attend -on de vous ?

Spécificités du poste / contraintes : Dans le cadre de ses fonctions, l’agent dispose d’une certaine autonomie pour mener à bien les missions qui lui sont confiées et sait organiser son travail de façon méthodique.

Des qualités de présentation et de discrétion sont nécessaires notamment dans les échanges avec les élus et les chefs d’établissement.

Il-elle :

- a un bon sens de la communication (interlocuteurs externes dont les chefs d’établissement, les correspondants des autres directions de la Ville, les entreprises, compte rendu à sa hiérarchie, relation avec l’atelier) ;

- apprécie le travail en équipe ;

- est ponctuel-le et fiable ;

- sait être responsable dans son action, en particulier sur les aspects de sa propre sécurité et de celle du public.

- accepte une mobilité inhérente à l’activité des subdivisions techniques : visites de chantier, participation à des réunions de travail, constats sur site ;

- a des qualités de négociation avec les prestataires extérieurs.

Dans le cadre de ses fonctions, il-elle utilise les applications informatiques GO, WEBSIMA, word, excel et outlook.

Les + du poste

PROFIL SOUHAITÉ

Qualités requises :
N°1 Esprit d’équipe et bon relationnel
N°2 savoir organiser son travail de façon méthodique
N°3 Réactivité et esprit d’initiative

Connaissances professionnelles
N°1 connaissances techniques en bâtiment
N°2 connaissances réglementaires en bâtiment
N°3 connaissance en conduite et pilotage de travaux

Savoir-faire
N°1 Capacité d’adaptation aux outils de gestion informatisés (GO, SIMA)
N°2 utilisation des applications bureautiques classiques (Excel, Outlook, Word)

Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : BTS ou équivalent de formation bâtiment ou souhaitant acquérir la spécialité.

Quelles particularités du poste ?

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Processus de recrutement

Produire une lettre de motivation accompagnée d'un CV.

Rémunération

Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :

• Débutant (ou junior) : 1920€

• Confirmé : 2234€

Des compléments seront possibles en fonction des missions

Pour les contractuels, garantie a minima du maintien de votre rémunération

Contact

Patrick LANDES Chef du pôle exploitation 212, avenue DAUMESNIL 75012 Patis (Métro Daumesnil - Michel Bizot)

Téléphone : 01-44-68-12-18 / 06-51-80-69-15

mail : patrick.landes@paris.fr