Gestionnaire ressources humaines F/H
- Entité
- DIRECTION DES AFFAIRES SCOLAIRES
- Sous-entité
- CASPE 18 POLE RH
- Filière
- Administrative
- Type d'emploi
- Emploi permanent
- Métier
- Gestionnaire ressources humaines
- Poste ouvert aux contractuels
- Non
- Poste à pourvoir à partir du
- 01/12/2023
- Catégorie
- C
- Poste télétravaillable
- Oui
- Corps
- Adjoints Administratifs des Administrations Parisiennes
- Localisation
- 75018 PARIS
- Management d'équipe
- Non
- Emploi fonctionnel
- Non
- Réf.
- V25720600-487
Comment et avec qui travaillez-vous ?
La Circonscription des Affaires Scolaires et de la Petite Enfance, structure territoriale déconcentrée, gère les écoles élémentaires et maternelles publiques parisiennes, et entre autres les crèches du 18è arrondissement.
Elle se compose de 4 pôles : 1) Ressources humaines, 2) Équipement et logistique, 3) Affaires scolaires, 4) Famille et petite enfance
Quelles sont vos missions ?
Le pôle Ressources Humaines gère les personnels de service : Agents techniques des écoles (ATE), agents spécialisés des écoles maternelles (ASEM), gardiens, et le personnels d’animation Animateur des administration parisiennes, adjoints d’animation et d’action sportive, animateurs contractuels et vacataires.
L’UGD est chargé, pour son secteur, du suivi administratif des dossiers individuels des agents des écoles élémentaires et de leur carrière, de la gestion de la paye et des éléments de rémunération, de l’immatriculation des dossiers individuels des agents, du suivi des absences.
Il assure l’instruction des demandes de prestations sociales (congés bonifiés, médailles du travail...), saisit les arrêts de travail, les accidents de travail, les congés maternité et suit la situation médicale des agents en lien avec le pôle maladie de la DRH dans le logiciel SI PAMA.
Il saisit les données dans les applications suite 7, e-planning, Prorisq, et suit les situations des REV dans chronotime.
Il assure l’accueil téléphonique et physique des agents et l’information de leurs droits.
Il travaille en lien étroit avec les équipes de la CASPE, en particulier le pôle affaires scolaires, les services centraux de la DASCO, et le service des rémunérations de la DRH.
Le pôle ressources humaines est composée de 11 personnes: 2 SA et 9 UGD.
Qu’attend -on de vous ?
- Rigueur, méthode et sens de l’organisation
- Esprit d’équipe
- Sens des relations humaine
- Confidentialité
- Maîtrise des logiciels métiers (Suite 7, E- planning, Planop, Prorisq)
- Maîtrise de outlook, connaissance de word et exell
- Bon relationnel
- Capacité d'adaptation
- Réactivité
Quelles particularités du poste ?
La Ville de Paris et le CASVP compensent le handicap de leurs agents par des aménagements raisonnables et vous accompagnent à toutes les étapes de votre carrière
Rémunération
Votre rémunération en qualité de titulaire à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :
· Débutant (ou junior) : 1676 €
· Confirmé : 1860 €
Des compléments seront possibles en fonction des missions
Contact
Martine NAVARRO
Tél : 01 84 82 37 37
Email : martine.navarro2@paris.fr